Pour une société inclusive
Depuis 2010, Diversidées accompagne les employeurs privés et publics dans la définition et le déploiement de leur politique handicap et inclusion. Avec nous, la diversité ne se raconte pas, elle se vit !
Nous traitons l’inclusion sous tous ses axes : handicap, égalité femme/homme, origines, LGBTQ+, faits religieux, générations…
Depuis 2010, Yohanna Chemouny et son équipe travaillent avec les employeurs qui misent sur l’inclusion. Ne se priver d’aucune compétence, tirer le meilleur de chacun, stimuler la créativité, mieux vivre ensemble, être fier, être plus épanoui, plus performant. L’inclusion est une source d’opportunité.
Chez Diversidées, nous savons parler aux experts, aux curieux, aux septiques, aux convaincus et même aux « j’ai pas le temps ».
À la croisée des chemins entre l’agence de communication et le cabinet RH, nous mêlons expertise et culture pop’ pour faire bouger les lignes et s’adresser à tous les publics.
Directrice de Diversidées
La plus joueuse…
ne lui lancez pas de défis !
Consultante formatrice
« Madame Café » En charge de la haute responsabilité du café à Diversidées. Rien que ça.
Directrice conseil diversité
La plus énergique ! Avant de former les adultes, elle a animé plus de 50 colos !
Directrice artistique
« Madame du monde » Elle est très bavarde et ce n’est pas pour rien : elle peut l’être en 5 langues !
Responsable développement digital
« Monsieur débat » Faites attention, avec lui le moindre sujet vire au débat de société ! Pour ou contre les smarties roses ?
NOS CONVICTIONS